Pétitionnaire: Nicolas Renardet
Les salariés n'ayant pas utilisés l'intégralité de leurs congés annuel de récréation pourraient en fin d'année pourraient être automatiquement payés par l'employeur. Actuellement les congés sont perdus ou reportables à l'année suivante avant le 31 mars à la discrétion de l'employeur. Les ... plus
Améliorer le pouvoir d'achat du salarié
Motivation du retrait: Le pétitionnaire désire retirer sa pétition afin d'introduire, dans un deuxième temps, une nouvelle pétition comprenant des revendications plus détaillées.
Recevabilité: recevable
Date de début de la période de signature: 19-03-2019 à 0h00
Date de fin de la période de signature: 30-04-2019 à 23h59
Avis de la Commission des Pétitions: favorable
Intitulé de la pétition: Rémunérer à la fin de chaque année les congés annuels non pris
But de la pétition: Les salariés n'ayant pas utilisés l'intégralité de leurs congés annuel de récréation pourraient en fin d'année pourraient être automatiquement payés par l'employeur.
Actuellement les congés sont perdus ou reportables à l'année suivante avant le 31 mars à la discrétion de l'employeur.
Les salariés qui n'auraient pas utilisés leurs congés pourraient se voir proposer leur rémunération.
Le coût de la mesure serait nul serait nul pour l'employeur puisqu'il doit de toute façon prévoir la rémunération des congés payés du salarié sur l'année.
Le salarié lui disposerait d'un gain de pouvoir d'achat appréciable en particulier lors des fêtes de fin d'année.
Motivation de l'intérêt général de la pétition: Améliorer le pouvoir d'achat du salarié
